Nasz strona wykorzystuje pliki cookies w celu personalizacji oferty wysyłanej do klientów oraz analizy zachowania użytkowników, tak aby dostarczać usługi na najwyższym poziomie. Korzystając ze strony wyrażają Państwo zgodę na przetwarzanie danych. Dalsze informacje można znaleźć w polityce prywatności.



Wiedza i doświadczenie zdobyte przez pracownika a tajemnica przedsiębiorstwa

PrintMailRate-it
Data wydarzenia 9 marca 2022
Miasto Go To Webinar
Początek - koniec 11:00-11:45
Program

​Wiedza i doświadczenie zdobyte przez pracownika a tajemnica przedsiębiorstwa

 

Lex Akademia Praktyka_webinary_1200x600 (1).png

 

Przybliżymy Państwu pojęcie pracowniczego know-how i odpowiemy na pytanie, czy wiedza i doświadczenie zdobyte przez pracownika w trakcie zatrudnienia mogą zostać uznane za elementy tajemnicy przedsiębiorstwa pracodawcy. Wyjaśnimy m.in. to w jaki sposób pracodawcy mogą (powinni) chronić istotne z handlowego punktu widzenia informacje przekazywane swoim pracownikom.

 

AGENDA:
1. Czym jest know-how pracownicze?
2. Na ile pracownik może wykorzystywać zdobytą wiedzę i doświadczenie u nowego pracodawcy?
3. Czy tajemnica przedsiębiorstwa zawsze obejmuje pracownicze know-how?
4. Sposoby zabezpieczenia interesów pracodawcy.
5. Konsekwencje nieuprawnionego wykorzystania przez pracownika chronionego know-how.

 

PROWADZĄCE:
Magda Dubiel, Senior Associate, adwokat, Rödl & Partner
Justyna Baszczewska, prawnik, Rödl & Partner

 

ZAPISZ SIĘ!

Opłata bezpłatne
Deutschland Weltweit Search Menu